Opportunités et défis dans mon stage à distance chez Brookings

Rencontrer des universitaires dans les salles est remplacé par des rencontres en ligne. Le décor de bureau professionnel est remplacé par un arrière-plan de votre propre maison. COVID-19 a radicalement changé le monde, y compris le passage au travail à distance. Et des stagiaires comme moi, un senior d’université, qui au début de 2020 commençaient à réfléchir à leur carrière post-universitaire, ont dû naviguer dans une nouvelle façon de travailler et d’apprendre qui a offert une myriade de nouvelles opportunités et de nouveaux défis.

En tant que stagiaire travaillant depuis chez moi, dans le sud de la Californie, j’ai vécu personnellement comment la pandémie a fondamentalement changé le monde professionnel avec des effets durables qui changeront la façon de travailler pour les années à venir. J’ai commencé mon stage à la Brookings Institution en octobre, plus de six mois depuis que la main-d’œuvre de l’institution a commencé à travailler à domicile. Pendant mon temps en tant que stagiaire au Bureau des communications, j’ai contribué à la création de blogs, au suivi de l’impact médiatique et à la contribution aux stratégies de sensibilisation. À mon avantage, ce type de tâches était facile à effectuer à distance, facilité par des réunions virtuelles et des discussions. J’ai également aimé avoir des superviseurs qui m’ont dirigé à travers des projets significatifs et m’ont offert un rôle précieux au sein de l’équipe de communication au sens large. Brookings Human Resources a également été exceptionnel en créant des heures sociales centrées sur les stagiaires pour créer un espace pour se connecter avec d’autres stagiaires dans un cadre virtuel. Mes collègues ont vraiment favorisé une expérience de stage percutante et ont investi beaucoup d’efforts dans mon développement professionnel, même à distance.

Plus de flexibilité pour la mise en réseau ET FAMILLE…

Le stage à domicile m’a donné une flexibilité que je n’avais pas recherchée au départ lors de mon processus de recherche de stage, mais je suis reconnaissant d’avoir eue. Si j’avais été à Washington, DC, j’aurais passé mon temps dans l’immeuble de bureaux Brookings sur Massachusetts Avenue, en classe sur le campus de l’Université de Californie à DC, et à explorer la zone DMV. Mais parce que ce n’était pas possible, j’ai pu mieux m’intégrer dans mon assiette en poursuivant différentes opportunités que je n’aurais peut-être pas eu autrement.

le temps est une ressource très appréciée pour les finales de classe, les demandes d’emploi et la gestion de la pandémie imprévisible.

Cet automne, j’ai fait du bénévolat avec une candidate locale dans sa campagne pour un poste politique dans mon district. J’ai également écrit plusieurs nouvelles histoires pour le quotidien de mon université, une tâche sur laquelle je voulais depuis longtemps travailler. Plus important encore, j’ai pu passer plus de temps avec ma famille et mes amis (soirées Zoom!) Après avoir vécu dans des dortoirs universitaires tout au long de mes années de premier cycle. Le fait de pouvoir voir mes parents et mes sœurs au quotidien était un bon rappel pour profiter du temps que je passe avec eux et de l’importance d’un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée. La pandémie a permis de rompre avec l’agitation – ce que plusieurs d’entre nous n’auraient peut-être pas voulu admettre dans un monde prépandémique. En réalité, travailler à domicile m’a donné la ressource la plus rare: le temps. Et en tant que bientôt diplômé d’université entrant dans un marché du travail incertain au printemps prochain, le temps est une ressource très appréciée pour les finales de classe, les candidatures à un emploi et la gestion de la pandémie imprévisible.

De plus, j’ai pu commencer à construire un nouveau réseau avec des collègues de Brookings. En tant que stagiaire à distance, j’ai rapidement compris l’importance de prendre l’initiative de mettre en place des cafés virtuels pour avoir les conversations que j’aurais pu avoir autrement de manière informelle par le refroidisseur d’eau du bureau (j’ai entendu dire que le bureau des communications avait une grande cuisine et un refroidisseur d’eau sophistiqué ). Avec de nombreux collègues qui sont occupés par des responsabilités professionnelles et des engagements personnels à la maison, les stagiaires doivent apprendre à être proactifs en ce qui concerne la planification du temps pour rencontrer les membres du personnel. C’était intimidant au début, mais j’ai trouvé en fait plus facile de parler à des personnes via Zoom qui n’étaient peut-être pas aussi accessibles dans le bureau. En trouvant un créneau horaire rapide de 30 minutes avec les membres du personnel, j’ai pu obtenir des conseils et des idées de carrière qui ont contribué à rendre mon expérience de stage plus utile.

… MAIS manquer d’être à Washington

Moi-même et d’autres stagiaires éloignés qui ont des intérêts dans la politique et la politique ont perdu des occasions de s’engager avec le centre politique de la nation.

Cependant, COVID-19 a également enlevé de nombreux aspects que j’avais le plus attendus en tant que stagiaire. Ayant vécu en Californie pendant la majeure partie de ma vie, j’avais hâte de déménager à Washington, DC, pour le semestre et enfin de profiter d’un temps plus froid, de saisons changeantes et de l’élection présidentielle de cette année juste devant la Maison Blanche. J’avais hâte de goûter au style de vie de la côte Est caractérisé par son éthique de travail et son obsession pour la politique. De plus, j’avais espéré réseauter en personne avec des collègues de Brookings et avec d’autres personnes autour de Capitol Hill, y compris des collègues stagiaires essayant de créer une empreinte dans le monde professionnel. S’il est réconfortant de savoir que Washington, DC, ne va nulle part dans le monde post-COVID, moi et d’autres stagiaires éloignés qui ont des intérêts dans la politique et la politique ont perdu des opportunités de s’engager avec le centre politique de la nation.

En plus de passer à côté du mode de vie DC, d’autres implications dans le monde réel ont affecté tous les stagiaires à distance à l’ère du COVID-19. La nature même d’un stage à distance signifie que nous n’obtenons pas l’expérience de travailler dans un cadre professionnel. Je rate l’occasion de déterminer mon trajet le plus rapide, de planifier des tenues professionnelles ou de socialiser avec d’autres membres de l’organisation – tout cela parce que je n’ai pas la possibilité de le faire en personne. Alors que les stagiaires en âge de fréquenter l’université comme moi entrent sur le marché du travail dans les mois et les années à venir, bon nombre d’entre nous qui accèdent à des emplois de niveau débutant peuvent avoir très peu d’expérience dans un bureau, ou peut-être même ne jamais être entrés dans un bureau auparavant. C’est une perte décevante car l’apprentissage de la culture de bureau est un élément important du démarrage d’une carrière, mais les stagiaires à distance ne la voient que sur leur écran d’ordinateur. Dans un avenir incertain où le travail à distance semble indéfini, il sera important d’examiner comment le travail à distance forme une culture qui lui est propre.

Regard vers le futur

Alors, je me demande: «Où est-ce que je vais d’ici?» Une question intimidante pour tout le monde, mais surtout pour un senior d’université entrant sur le marché du travail, mais, au moins au début de 2020, j’avais prévu que des expériences «normales» démêleraient lentement la réponse. Lorsque la transition vers le travail à distance a commencé, j’étais juste au début de mon processus de recherche de stage. Je savais cependant que je voulais faire un stage indépendamment de sa nature éloignée et de sa durée raccourcie, car il était important pour moi d’acquérir de l’expérience et d’apprendre comment le domaine des communications fonctionne dans une organisation professionnelle. Mais la réalité demeure que la pandémie a laissé les gens et l’économie en souffrance et le marché du travail stagnant.

2020 a été une année extraordinaire, c’est le moins qu’on puisse dire, et mon stage à distance a également été tout sauf ordinaire.

Néanmoins, je me considère extrêmement chanceux d’avoir pu faire un stage dans une institution aussi remarquable que Brookings. Malheureusement, cela prendra bientôt fin, et je suis impatient de réfléchir à la façon dont le monde pourrait changer dans les 6 mois entre la nouvelle année et ma graduation en juin (la pandémie a beaucoup montré). Et au-delà de juin semble encore plus incertain. Mon stage à distance a été bénéfique en ce qui concerne le travail auquel je suis exposé, mais il y a encore certaines parties de la construction de carrière qui ne peuvent pas être reproduites en ligne. J’ai toujours bon espoir, cependant, que je serai en mesure de trouver lentement mais sûrement la réponse à la question de savoir ce qui va suivre grâce à de futurs postes et expériences, qu’il s’agisse d’un stage, d’un bénévolat ou d’une autre opportunité que je trouve.

2020 a été une année extraordinaire, c’est le moins qu’on puisse dire, et mon stage à distance a également été tout sauf ordinaire. Le programme de stages Brookings a fait un travail louable en faisant en sorte que les stagiaires à distance se sentent précieux pour l’équipe et que notre travail fait progresser la mission plus large de l’institution. Je peux quitter mon stage avec le Bureau des communications en sachant que j’ai acquis des expériences importantes à ajouter à ma boîte à outils professionnelle qui sera essentielle lorsque j’entrerai sur un marché du travail incertain. Alors que nous approchons de la nouvelle année, alors que j’espère que nous commencerons à mettre la pandémie derrière nous, je suis encouragé par des employeurs comme Brookings où les opportunités de travail à distance peuvent avoir un impact même si la définition de «aller travailler» reste en évolution.

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